一億股。
卡爾.伊坎的成本是四塊八。
每股要賺三塊八。
一億股，就等于八億六千萬。
與之前商談過的承諾，六千萬股，每股六毛相比。
多了二十多倍。
很顯然，卡爾.伊坎違背了承諾。
不過李安壓根就沒想過他會(huì)遵守承諾。
與昂撒合作，或者還能對(duì)信譽(yù)有點(diǎn)幻想，能把面包炒到五十萬馬克的猶太人，誰(shuí)敢信誰(shuí)傻。
當(dāng)然，無能狂怒罵人來示敵以弱也是必須得。
金融圈就這么大。
羊多肉少。
彼此遲早成為對(duì)手
一個(gè)城府不夠，無能狂怒的黃皮小子，最容易令人掉以輕心。
咬牙切齒答應(yīng)了這個(gè)價(jià)格。
李安回到韋德曼公司，將卡特公司的談判結(jié)果說了一下。
羅絲.德普立刻拍桌子站起來：“八億六千萬？天哪...給他這么多，我們上哪賺錢？”
“長(zhǎng)官，巴德有四億六千股，每股凈資產(chǎn)十塊多，買下卡特公司的一億股我們就能強(qiáng)行重組董事會(huì)，否則那幫董事投票把我們架空，直接就完蛋了。”
“你的眼界不過如此，巴德工業(yè)有三十三位總裁，最低年薪二十萬，很多人在這里工作十幾年，我已經(jīng)計(jì)算過，按照金色降落傘制度保護(hù)，平均要賠償每個(gè)人至少要上千萬。”
羅絲.德普盯著李安的眼睛，氣勢(shì)洶洶，終于體會(huì)到哈佛商學(xué)院碩士和長(zhǎng)官的智慧優(yōu)越感。
李安在羅根和密歇根幾人臉上掃了一圈，神色依舊淡定：“所以呢？”
“所以你是不是遺漏了最關(guān)鍵的問題，巴德工業(yè)還有六千四百名職工的工會(huì)，他們兩代人甚至四代人都在這里工作，這意味著要按照最高賠償年限計(jì)算，那是一個(gè)天文數(shù)字。”
啪的一聲。
一張賠償預(yù)算表格被甩到李安面前。
工會(huì)是巴德工業(yè)整個(gè)收購(gòu)計(jì)劃中李安最不愿意面對(duì)的一個(gè)組織。
沒別的原因。
工會(huì)那些工人有槍。
輕易就能組成一個(gè)加強(qiáng)旅。
就算拿錢去收買普羅沃那些官僚，也不會(huì)有人幫他鎮(zhèn)壓工會(huì)。
誰(shuí)也不想跟一幫扛著機(jī)槍的底層工人作對(duì)。
萬一引發(fā)內(nèi)戰(zhàn)。
那自己的政治生命就結(jié)束了。
但六千四百名職工，還有上百名中層管理，按照現(xiàn)在的賠償標(biāo)準(zhǔn)需要八個(gè)個(gè)多億。
“如果工會(huì)是形式主義該多好。”
“那我們被洛杉磯政府解雇的時(shí)候，你就知道什么叫無恥。”
“只是開個(gè)玩笑，工會(huì)問題可以慢慢去商量，相信長(zhǎng)官這么聰明你一定可以幫我搞定，而我，只要把那些總裁的賠償大大壓縮下來，依舊有利可圖。”
“羅絲，李可是在夸你，淑女要保持禮貌才行。”
羅根出來打了個(gè)圓場(chǎng)。
羅絲.德普也不好再借題發(fā)揮。
“我倒是很想知道你怎么對(duì)付那些有金色降落傘保護(hù)的高管。”
“......”
這確實(shí)是個(gè)很難搞的大麻煩。
金色降落傘保護(hù)規(guī)則的誕生本身就是企業(yè)反收購(gòu)毒丸計(jì)劃之一。
這種規(guī)則的演變是因?yàn)樵诮鹕德鋫阌?jì)劃出現(xiàn)以前，美國(guó)許多高管人員通常會(huì)因?yàn)槠髽I(yè)被收購(gòu)，遭到公司解雇。
于是，一種旨在保護(hù)目標(biāo)公司高管人員的規(guī)定，即“金色降落傘”應(yīng)運(yùn)而生。
例如，中國(guó)蔡不久之前收購(gòu)美邦銀行，前任首席執(zhí)行官小漢克.金執(zhí)掌這家投資銀行的5年時(shí)間年薪八十萬，公司股票市值縮水百分之七十，但他離開美邦銀行時(shí)獲得了總價(jià)值近三千萬美元的補(bǔ)償金，其中包括2千500萬美元的養(yǎng)老金。
巴德工業(yè)三十三名總裁，副總裁。
人人都是這種金色降落色保護(hù)。
......
......
新的一天到來。
按照企業(yè)法規(guī)新董事入局，巴德工業(yè)現(xiàn)有董事會(huì)成員增加到十八人，自然需要重新投票選舉董事會(huì)主席。
李安和羅絲.德普在上午九點(diǎn)，按照約定準(zhǔn)時(shí)來到巴德工業(yè)行政大樓二十三樓會(huì)議室。
十幾米長(zhǎng)的紅桌空無一人。
一直等了半小時(shí)。
會(huì)議室始終沒人來招呼。
更別提什么董事會(huì)會(huì)議了。
兩位持股百分之四十一的大股東，仿佛再次回到第一次來巴德工業(yè)時(shí)的遭遇。
甚至比第一次更糟糕。
那時(shí)候，起碼還有文秘倒杯咖啡。
現(xiàn)在連個(gè)鬼影都沒有。
一直等到中午十一點(diǎn)半。
李安撇撇嘴：“看來，我們被放鴿子了。”
“這幫該死的官僚。”羅絲.德普氣的夠嗆，普羅沃天氣炎熱，會(huì)議室沒開空調(diào)，既找不到遙控器，又沒水喝，干坐一上午，她額頭見汗，喉嚨也有些發(fā)干。
李安一點(diǎn)都不給這位長(zhǎng)官面子，表情夸張：“哦買噶，你竟然會(huì)說該死的官僚，真是難得。”
“你個(gè)白癡在開心什么？只有我被這么干晾著嗎？”
“靠，我怎么忘了。”
李安一臉錯(cuò)愕。
見到這一幕，羅絲.德普又想氣，又想笑，最后白了一眼：“現(xiàn)在怎么辦？”
“肯定是因?yàn)槭裁粗匾ぷ鞯⒄`，下次繼續(xù)嘍。”
果然。
中午十一點(diǎn)半。
史蒂夫過來一臉歉意說董事長(zhǎng)臨時(shí)受邀去參加普羅沃政府舉辦的一個(gè)會(huì)議，所以將董事會(huì)會(huì)議推遲到明天。
第二天，不出意外。
李安兩人又被晾了一上午。
第三天，再次被晾。
直到第四天，星期五，對(duì)方感覺下馬威殺得差不多，才出現(xiàn)在會(huì)議室。
十七名股東全部到場(chǎng)。
包括凱文.約翰遜帶頭的三名職工董事。
以及十三名股東董事會(huì)成員。
這些人圍著十幾米長(zhǎng)的紅木桌子，交頭接耳，隨意聊著天氣和明星八卦。
凱文.約翰遜甚至還很有禮貌給李安一個(gè)歉意解釋：“李安先生，實(shí)在抱歉，這幾天因?yàn)橐恢痹诤驼陶劀p稅和補(bǔ)貼政策，所以實(shí)在是抽不出時(shí)間，你也知道這關(guān)系到公司發(fā)展，所以希望能夠理解。”
“理解，特別理解，約翰遜先生對(duì)公司發(fā)展如此上心，是每一位投資人都樂于見到的。”
“可惜，忙這么多天什么優(yōu)惠也沒得到，還讓李安先生白跑幾趟。”
“沒關(guān)系，我喜歡鍛煉身體。”
“是嗎，不知道招待部有沒有怠慢的地方，如果有，我會(huì)好好教訓(xùn)他們的。”
“非常熱情，為我和德普女士留下了足夠的私人空間。”
“這很好，既然如此，我們開會(huì)吧。”
“ok。”
凱文.約翰遜當(dāng)仁不讓在首席位置坐下，隨后環(huán)顧四周：“李安先生的身份我想不用再介紹，時(shí)間寶貴，我們就開門見山好了。新一屆董事會(huì)主席，請(qǐng)大家說出自己支持的董事，并舉手表決。”
“我支持約翰遜先生，他為公司付出的這些年，能力有目共睹。”
“約翰遜先生的能力我很清楚。”
“我支持約翰遜先生。”
十八個(gè)董事會(huì)席位，十六只手舉了起來。
凱文.約翰遜脖子貼著椅子靠背，帶著勝利眼神看向李安：“李安先生，你怎么不投票？”
“支持我的請(qǐng)舉手。”李安說完，雙手舉起，并看向身邊的羅絲.德普：“羅絲小姐，舉手啊。”
全場(chǎng)立刻哄笑。
有人毫不掩飾自己的嘲笑：“李安先生，需要我告訴你，你們只有一個(gè)席位嗎？”
“噢，會(huì)不會(huì)李安先生從未進(jìn)過董事會(huì)，還不了解董事會(huì)規(guī)則。”
“有可能，畢竟華裔一般都在做裁縫或者開飯館，那里很少有機(jī)會(huì)見到這種大場(chǎng)面。”
“哈哈......”